近來覺得同仁們鬆了，工作上的精神散了，要鼓勵大家，找回初心。
我一直很用心的經營，當然沒有人可以隨時緊繃的生活或工作，人會疲乏了，當緊繃過久了就會倦怠，該如何持續不懈呢？
在工作上，舉一個例子，在卓蘭的老樹修剪時，我全程都是拿鍊鋸的人，為什麼？因為對於工作的熱情，因為想為老樹做事情，因為使命感，所以義務的為老樹做樹木外科手術，這就是我的工作樂趣。
工作上不會一直順利，我們在推廣綠屋頂的工作上就很緩慢，不搶快，很堅持自己的理念，做好自己的每一個工作，珍惜自己的每一個機會，不容許有任何一個失敗的案例。
這是對自己負責，
你失去熱情了嗎？
這裡只是一份工作嗎？
如果你覺得已經失去了熱情，請你去找到熱情，找不到的話請你離開！
我發誓不去的地方—–， 客人不一定會給我們機會，要珍惜！
今年已經被客人投訴至少三次。
沒有人和臥討論過有關
碰到了什麼困難
希望怎麼做會更好
需要什麼支援
